Akademia Zarządzania Zmianą to projekt realizowany przez Związek Pracodawców Dolnego Śląska, współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego we współpracy z Regionem Dolny Śląsk NSZZ SOLIDARNOŚĆ, Radą OPZZ Województwa Dolnośląskiego i Fundacją Magnus. Jego celem jest zwiększenie świadomości i zdolności adaptacyjnych pracowników w zakresie skutecznego przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą poprzez wsparcie doradczo-szkoleniowe w procesie zmian.
Sesje seminaryjne III edycji Akademii odbywać się będą w Wałbrzychu raz w miesiącu począwszy od września do końca roku, a zajęcia prowadzić będą osoby, które posiadają duży dorobek naukowy i praktyczne doświadczenie w działalności doradczej, szkoleniowej i zarządzaniu przedsiębiorstwem, m.in. dr hab. prof. nadz. UE Maria Wanda Kopertyńska, dr hab. prof. nadz. UE Andrzej Kaleta, dr hab. prof. nadz. UWr. Jacek Sroka, Ewa Majewska-Machaj - radca prawny, Janusz Łaznowski – przewodniczący Regionu Dolny Śląsk NSZZ SOLIDARNOŚĆ, Paweł Śmigielski – prawnik, negocjator, specjalista z zakresu prawa związkowego, sporów zbiorowych oraz prawa pracy, Michał Kuszyk – wiceprezes Związku Pracodawców Polska Miedź, psycholog, mediator z listy Ministra Pracy i Polityki Społecznej, Cezary Rutka – prezes zarządu Fundacji MAGNUS, Mediator.
Udział w Akademii jest bezpłatny, a zajęcia adresowane są do członków zarządu, dyrektorów personalnych, kierowników różnych szczebli zarządzania, przewodniczących i członków kierownictwa zakładowych organizacji związkowych, członków komisji zakładowych, przedstawicieli załogi, członków rad przedsiębiorstw – bez względu na wielkość firmy. Konieczne jest jedynie wypełnienie formularza rejestracyjnego znajdującego się na stronie http://www.zpds.com.pl/zpds/index.php?option=com_forme&fid=1.
Warto się pośpieszyć, bo zgłoszenia przyjmowane są do 10 lipca a miejsc jest jedynie 40.
- Zapraszamy do udziału w Akademii pracowników z regionu wałbrzyskiego – mówi Irena Nowak, kierownik projektu – bo to niepowtarzalna okazja do spotkań i konsultacji z wybitnymi wykładowcami oraz zdobycia niezbędnej wiedzy teoretycznej i praktycznej w zakresie skutecznego przewidywania i zarządzania zmianą gospodarczą.
Program i terminarz III edycji Akademii Zarządzania Zmianą, nad którą patronat objęła Fundacja Wałbrzych 2000 można znaleźć na stronie http://www.zpds.com.pl/zpds/index.php?option=com_content&task=view&id=204&Itemid=1
Dodatkowych informacji udziela:
Joanna Kubik
Fundacja Wałbrzych 2000
tel./faks: (074) 843 45 32; 693 04 44 13
joanna-kubik@walbrzych2000.pl
Źródło: um.walbrzych.pl
Pomosty nad zalewem Witoszówka już otwarte. Kilka dni temu zakończyły się prace remontowe. Ze względu na zły stan techniczny konieczne było zbudowanie zupełnie nowych balustrad ochronnych. Balustrada na każdym z dwóch pomostów ma długość 104 cm i wykonana została z metalu oraz drewna. Oprócz montażu nowych balustrad na pomostach wymieniono zmurszałe deski, a całą drewnianą nawierzchnię zaimpregnowano środkami grzybobójczymi i oczyszczono z ptasich odchodów. Niestety z tym ostatnim sobie radzić na bieżąco. Zamieszkujące nad zalewem mewy, które są pod ochroną, w dalszym ciągu wykorzystują balustrady jako miejsce swojego odpoczynku. Ptaki mają się u nas dobrze, a według opinii ornitologa ich populacja wzrasta, co jest ewenementem na tak niewielkim akwenie, jakim jest świdnicki zalew. Red
Źródło: 30minut
Około 3000 osób odwiedziło wałbrzyską giełdę pracy i edukacji, na której prezentowały się zakłady produkcyjne z regionu, spółki miejskie, jednostki pośredniczące oraz szkoły i uczelnie wyższe. Była to okazja dla wielu mieszkańców, na znalezienie zatrudnienia, uzyskanie informacji o możliwościach podnoszenia kwalifikacji oraz wymaganiach jakie stawiają pracodawcy. Według danych Powiatowego Urzędu Pracy w Wałbrzychu, w marcu tego roku w placówce zarejestrowanych było prawie 13 tysięcy osób. Stopa bezrobocia sięga zatem nieco ponad 20%, natomiast w całym województwie bez legalnej pracy pozostaje 13,6% jego mieszkańców. Urząd pracy posiada jednak oferty zatrudnienia między innymi w takich branżach jak hotelarstwo i gastronomia, budowlana, handlowa oraz dla pracowników biurowych. Dostępna jest również praca za granicą przy pakowaniu i zbiorach owoców oraz na taśmach produkcyjnych.
czytaj więcejPiętnastu przedstawicieli małych i średnich przedsiębiorstw oraz pięć organizacji pozarządowych wzięło udział w cyklu szkleń dotyczących społecznie odpowiedzialnego biznesu. Uczestnicy warsztatów „Dolnośląskiej Akademii Menadżerów CSR” mieli okazję zdobyć wiedzę, w jaki sposób łączyć cele ekonomiczne oraz prospołeczne w swoich branżach. - To nie jest tylko przekazywanie „suchych” informacji. Te szkolenia, to przede wszystkim spotkanie ludzi, którym się chce robić coś ważnego i sensownego - opowiada Paweł Niziński, trener z organizacji „Goodbrand” Warszawa. Była to już trzecia edycja cyklu szkoleniowego w ramach projektu „Współpraca międzysektorowa – projekt na rzecz odpowiedzialnego biznesu”. Podczas warsztatów indywidualnych i grupowych przedstawiciele przedsiębiorstw oraz organizacji, wypracowali metody wdrażania strategii CSR oraz utrzymywania jej w swojej działalności. - Wszystko zależy od tego z jakim zapałem podejdziemy do tych działań. W jaki sposób je będziemy koordynować i organizować. Często jest tak, że od jednego pomysły, lawinowo tworzą się w głowie następne, a idea wciąż się rozwija – podkreśla Miłosz Krężlewski, uczestnik szkoleń z firmy „MTM Polska”. Kreatywność uczestników zaowocowała konkretnymi pomysłami, które mają nadać ich działalności charakter biznesu społecznie odpowiedzialnego. Polega on na łączeniu celów ekonomicznych oraz prospołecznych, jak kultura, ekologia, czy edukacja. - Prowadzimy z koleżankami Brafiterię, czyli sprzedajemy biustonosze. Naszymi klientami są kobiety i to na ich dobrym samopoczuciu nam zależy. - mówi Justyna Dąbrowska, uczestniczka szkoleń – Oprócz tego promujemy edukację prozdrowotną oraz wszelkiego rodzaju aktywność tego środowiska na terenie Wałbrzycha – podkreśla. Zadaniem projektu jest zbudowanie współpracy międzysektorowej pomiędzy małym i średnim biznesem, organizacjami pozarządowymi oraz jednostkami samorządu terytorialnego.
czytaj więcejPismo, które wysłał do jednostek gminnych Robert Hadaś, skarbnik Wałbrzycha nie pozostawia złudzeń. Sytuacja finansowa naszego miasta jest tragiczna. Czy to już koniec marzeń o wielkim Wałbrzychu? „Informuję, że przy obecnym planie i sposobie gospodarowania środkami pieniężnymi gmina nie jest w stanie w pełni zrealizować planowanych zadań. W związku z powyższym proszę o oszczędne gospodarowanie środkami i dokonywanie wyłącznie wydatków obligatoryjnych (w tym wynikających z zawartych umów). W obecnej sytuacji należy zaniechać zawierania nowych umów, które nie są niezbędne dla funkcjonowania jednostki, jak również powstrzymać się od dokonywania różnego rodzaju zakupów” - czytamy w dokumencie. Nasze miasto boryka się z dużymi kłopotami finansowymi, a kasa świeci pustkami. Tajemnicą poliszynela jak fakt, że to m.in. ze względów ekonomicznych zlikwidowano kilka palcówek oświatowych w Wałbrzychu. Żaden z banków nie chce również udzielić kredytów naszej gminie.
czytaj więcejW dniach 28-29.04.2012 na terenie pokopalnianych hałd w Wałbrzychu odbędzie się piąta edycja zawodów MOTOHAŁDA, będąca eliminacją Mistrzostw Strefy Polski Zachodniej w CC. Zapraszamy Wszystkich zainteresowanych do uczestnictwa w imprezie.
W zawodach będą mogli wziąć udział amatorzy bez licencji i zawodnicy z licencją C, B lub A na motocyklach enduro, cross i quadach. Będzie też odzielna motocyklowa klasa MŁODZIK dla zawodników w wieku 10-14 lat.